HOLGER SCHRÖER

Project Manager

Ich finde es spannend, in einem wachsenden Unternehmen wie Sabik Offshore zu arbeiten.

Was findest du spannend an deinem Job?

Wir legen hier die Prozesse selbst mit fest und arbeiten daran, alles möglichst mit Effizienz zu gestalten. Damit sind wir zukünftig in der Lage, noch mehr Aufträge zu bewältigen.

Woher weißt du, dass du einen guten Job machst?

Bei Sabik Offshore habe ich gefunden, was ich schon immer gesucht habe: einen gewissen Freiheitsgrad, einen eigenen Verantwortungsbereich. Ich kann gut kommunizieren und ich bin gut organisiert. Mir werden Projekte übertragen und ich habe die Verantwortung, diese zu Ende zu führen.

Was treibt dich an?

Ich merke, dass ich hier etwas bewegen, etwas definieren und meine Ideen einbringen kann.

Was unterscheidet Sabik Offshore von anderen Firmen? 

Dadurch, dass meine Abteilung recht neu ist, haben wir noch keine standardmäßigen Prozesse. Diese schaffen wir uns selbst. Wir haben viele Projekte gleichzeitig und wollen in der Lage sein, den Status jedes Projektes nachvollziehbar zu machen. Dafür erarbeiten wir gruppenweite Tools. Denn viele Mitarbeiter sitzen in anderen Ländern und alle benötigen die gleichen Informationen.

Ich habe in vielen anderen Bereichen gearbeitet, z. B. in der Luftfahrt und der Medizintechnik. Das Produkt mag sich ändern, aber die Verfahren, um die Prozesse effizient zu gestalten, sind ähnlich. Und da habe ich eine Menge Erfahrung. Das Controlling, die Planung, die Projektkoordination, das ist es, was ich leisten kann.

Früher habe ich in Firmen gearbeitet, wo man nur ein kleines Rädchen war und das ganze Getriebe gar nicht verstand, weil es keine Verbindung zwischen den Abläufen gab. Hier ist es so, dass man merkt, welche Funktion man im Räderwerk hat. Das finde ich angenehm. Und so wie ich Sabik Offshore kennengelernt habe, gibt es hier eine offene Kommunikation, kein großes Hierarchiegeplänkel, so dass man den gesamten Prozess sehr gut mitbekommt. Das ist mir immer wichtig, dass ich verstehe, warum ich hier meine Arbeit mache und welche Aufgabe das im Gesamtgefüge hat.

Ein Team -
neue Möglichkeiten!

Sabik Offshore bietet eine spannende Gelegenheit in einer dynamischen und wachsenden Branche. Wir sind immer auf der Suche nach einzigartigen und engagierten Menschen, die unser Team bereichern.
Du hast keine passende Stelle gefunden? Möchtest aber gerne zu unserem Team gehören? Dann lass es uns wissen und sende eine E-Mail direkt an Christin Gerdes.

Lust auf Energiewende?

Sabik Offshore - dein neuer Arbeitgeber!

Sabik Offshore ist das einzige Unternehmen, das sich ausschließlich auf die Bereitstellung von Markierungs-, Beleuchtungs- und Sicherheitslösungen speziell für Offshore-Windparks konzentriert. Unser Portfolio reicht von maritimen Navigationshilfen über ID-Kennzeichnungen und Arbeitsbereichsbeleuchtungen bis hin zu Hindernisbeleuchtungen für die Luftfahrt und Geländern.

Wir bieten temporäre und dauerhafte Lösungen und integrieren Hunderte von Komponenten in ein einziges System, das fernüberwacht und -gesteuert wird. Unser multinationales Team umspannt den gesamten Globus und hat bisher Projekte auf drei Kontinenten beliefert.

Mit Erfahrung, Fachwissen und dem Vertrauen unserer Kunden sind wir zum Weltmarktführer bei der Markierung und Beleuchtung von Offshore-Windparks geworden. Außerdem beliefern wir den deutschsprachigen Schifffahrtsmarkt mit festen und schwimmenden Navigationshilfen für Wasserstraßen, Häfen und Schleusen.